Bản chất của Thiết kế con người là gì, những loại hệ thống nào tồn tại và chúng khác nhau như thế nào?
Khi một người không hiểu “Anh ta là ai”, không có gì hoạt động. Điều tương tự cũng có thể nói về sự chấp nhận và yêu bản thân. Yêu ai? Nhận ai? Chúng ta nghe thấy những lời kêu gọi này ở khắp mọi nơi: hãy yêu bản thân, chấp nhận chính mình. Nhưng đối với những người mới bắt đầu, sẽ không tồi nếu tìm ra: tôi là ai.
Và một người có thể có sức mạnh to lớn, nhưng đồng thời không nhận thức được nó hoặc thậm chí sợ hãi, tránh né nó. Xuất hiện cô lập với chính mình, đánh mất điểm ủng hộ nội bộ và vi phạm luật liêm chính của chính mình.
Và vì chúng ta không sống trong chân không và thường xuyên quan hệ với thế giới bên ngoài, ngay cả khi không nhìn thấy tiếp xúc, nên nếu chúng ta phá hủy tính toàn vẹn của mình, chúng ta cũng sẽ ảnh hưởng tiêu cực đến thế giới xung quanh.
Và cho đến khi chúng ta hiểu được bản chất của mình, chúng ta không thể chấp nhận và yêu nó. Cũng như chúng ta không thể chấp nhận bản chất của người khác. Sự hiểu biết luôn đi đôi với sự chấp nhận.
Thiết kế con người là gì
- Tôi có hiểu bản chất của mình không?
- Tôi có biết cách xử lý nó không?
- Tôi có thể quản lý nó một cách chính xác không?
- Tôi có thể dựa vào điều gì khi bước qua cuộc đời?
Tất cả những câu hỏi này đều được trả lời bởi hệ thống Thiết kế con người.
Đây là kiến thức sáng tạo phản ánh cơ học của bản chất con người với độ rộng và chi tiết đáng kinh ngạc.
Với kiến thức này, bạn không chỉ hiểu sâu sắc về bản thân và môi trường của bạn, bạn còn có được một công cụ thực tế rất quan trọng – cách thức ra quyết định độc đáo của bạn.
Và đây là một thử nghiệm. Thử nghiệm của bạn, đi sâu vào đó, bạn có thể cảm thấy rõ ràng rằng bạn là người tạo ra cuộc sống của mình. Điều này chắc chắn mang lại sự dễ dàng và loại bỏ sự cản trở khỏi con đường cuộc sống của bạn.
Hiểu cơ chế loại bỏ tất cả các kỳ vọng và dự báo, cho phép bạn nhìn mọi thứ như thực tế. Và nó có thể làm cho bất kỳ lĩnh vực nào trong cuộc sống của bạn tràn ngập tình yêu và ý nghĩa hơn.
Không kỳ vọng – không phàn nàn, thất vọng, phẫn uất…
Và một mặt, nó có vẻ đơn giản. Nhưng thực tế nó đòi hỏi một sự quyết tâm nhất định bên trong. Quyết đoán tuân theo Quyền lực bên trong của bạn.
Quyền hạn bên trong là cách ra quyết định độc nhất của bạn.
Làm thế nào để nhận ra anh ta? Nó là đủ để lập bản đồ cơ thể của bạn (bản đồ của bạn) và nhận thông tin về chiến lược và thẩm quyền nội bộ của bạn. Nó hoàn toàn miễn phí. Nhưng hãy chắc chắn rằng bạn có thời gian sinh chính xác!
Các kiểu thiết kế con người
Chiến lược của bạn sẽ được định hình bởi bạn thuộc loại nào.
Có 4 loại theo hệ thống Thiết kế con người.
Máy phát điện
Loại phổ biến nhất, chiếm 70% dân số loài người, là Máy phát điện.
Có thể nói rằng chúng ta đang sống trên một hành tinh của những chiếc máy phát điện.
Những người này được thiết kế để sống Sự hài lòng từ những phản ứng. Tận hưởng những gì họ làm và sáng tạo. Và sự phản kháng mà họ gặp phải trên đường đi được công nhận là sự thất vọng.
Loại chiến lược: chủ động chờ đợi và chuyển từ phản hồi.
Do đó, nếu bạn thuộc loại Máy phát điện, bạn đã có hai điểm đánh dấu có thể giúp bạn di chuyển chính xác. Hài lòng hay thất vọng – chú ý đến tình trạng của bạn, bạn có thể hiểu liệu chuyển động của bạn trong cuộc sống có đúng hay không.
Hãy chú ý đến những yêu cầu xung quanh và đáp ứng.
Máy chiếu
Loại tiếp theo là Máy chiếu. Nó chiếm 20% dân số.
Máy chiếu là người hướng dẫn và cố vấn của nhân loại, những người mẹ và người cha của nhân loại. Chúng được thiết kế để nhận ra bản chất độc đáo của người khác và thông qua đó có thể hướng dẫn người kia đi theo con đường ít phản kháng nhất.
Điểm đánh dấu của họ: thành công hay cay đắng. Và thành công trong trường hợp này hoàn toàn không phải là thành công thường được nghĩ đến. Đây là thành công của sự vận động chung và bộc lộ tiềm năng. Đối với một máy chiếu, thành công đến từ việc tương tác với một người hoặc một nhóm khác.
Và sự phản kháng thể hiện bằng sự cay đắng vì không được công nhận.
Do đó, nếu bạn là một máy chiếu, thì chiến lược của bạn là mong đợi sự công nhận. Khi bạn được công nhận là người hướng dẫn và được mời tham gia vào quá trình này, đây là bước khởi đầu cho sự thành công của bạn.
Bản kê khai
Loại thứ ba là Manifestors. Họ chỉ là 8%.
Họ là những người làm và khám phá. Những người có khả năng tạo ra và mang lại điều gì đó mới mẻ. Theo nghĩa đen, hãy cắt qua những cánh cửa và lối đi mới mà những người khác sẽ di chuyển theo.
Ví dụ, người đã mang kiến thức về Thiết kế Con người vào thế giới là một người tuyên ngôn. Chính người đã có công mở ra cánh cửa mới cho nhân loại.
Điểm đánh dấu biểu hiện: tức giận hoặc hòa bình.
Và sự phản kháng gắn liền với sự giận dữ khi sống.
Người kê khai là loại duy nhất có chiến lược được tạo giả tạo. Chiến lược của ông hoàn toàn mang bản chất xã hội. Nó là thông báo cho những người khác, những người có thể bị ảnh hưởng bởi quyết định của anh ta, về hành động của anh ta.
Thông báo loại bỏ sự chống đối trên đường đi và mang lại cảm giác yên bình.
Không giống như tệp kê khai, tất cả các loại khác đều có chiến lược chờ chủ động.
Người phản ánh
Và loại thứ tư, hiếm nhất là Reflector. Họ chỉ là 1-2%.
Chiến lược: Những người phản ánh ở đây để trải nghiệm Điều kỳ diệu. Họ kiểm tra không gian xung quanh về tính đúng đắn và tính toàn vẹn của tất cả các quy trình.
Và sự phản kháng của những người phản chiếu được sống như một sự thất vọng. Những gì bị loại bỏ khi gương phản xạ bắt đầu di chuyển cùng với chu kỳ mặt trăng. Kỳ vọng của anh ấy được hướng dẫn bởi Mặt trăng và phải mất một tháng để đưa ra quyết định.
Và đây chỉ là một phần nhỏ trong lượng kiến thức có thể lượm lặt được từ hệ thống này.
Ngủ thích hợp, dinh dưỡng, quan hệ đối tác, môi trường và hơn thế nữa. Tất cả mọi thứ đó chắc chắn sẽ làm cho cuộc sống của bạn cân bằng và có ý thức hơn. Mọi thứ để sống hài hòa với bản thân và thế giới xung quanh.
Thiết kế con người hữu ích như thế nào đối với một doanh nhân trong kinh doanh
Rafail Valiev cho biết: Thiết kế con người giúp bạn có thể “đọc” thông tin về tiềm năng của một người và theo đó, ngay cả ở giai đoạn tuyển dụng, cũng hiểu được điểm mạnh và điểm yếu của ứng viên, khả năng và khuynh hướng của họ, người sáng lập kiêm Giám đốc điều hành của LLC “Trung tâm Nghiên cứu và Sản xuất” NovATrans “, người sáng lập dự án từ thiện xã hội” Phòng trưng bày nghệ thuật TESTO “ở Yekaterinburg.
Ngay cả khi bạn không đi sâu vào phân tích chi tiết cơ thể (bản đồ cá nhân về mục đích cuộc sống), mà chỉ cần xác định theo ngày sinh loại gen nào trong số bốn loại di truyền của một người (Máy phát điện, Máy chiếu, Người phản chiếu, Người biểu hiện), điều này sẽ đã cho phép bạn hiểu ứng viên là “người xử lý” “hay” kết quả “, nhiệm vụ nào sẽ hiệu quả hơn, và nhiệm vụ nào sẽ kém hơn hoặc thậm chí không hiệu quả.
Biết một người thuộc kiểu thiết kế nào, cho dù anh ta cung cấp năng lượng (máy phát điện và bảng hiển thị) hay ngược lại, được nạp năng lượng từ người khác (máy chiếu và phản xạ), cho phép chủ doanh nghiệp đoàn kết nhân viên thành các nhóm làm việc hiệu quả.
Ngoài ra, có một số hướng trong thiết kế con người, một trong số đó – BG5 (Nhóm cơ sở 5) – là tư vấn kinh doanh. Đó là những cuộc tư vấn về xây dựng đội ngũ, xây dựng và phát triển một doanh nghiệp dựa trên kiến thức từ thiết kế của con người.
Nhưng có một số sắc thái ở đây.
Vì vậy, chỉ để thành lập một nhóm thiết kế nhân sự lý tưởng là chưa đủ. Điều quan trọng là tất cả các thành viên của nhóm này phải có kiến thức về bản thân và quan trọng nhất là bắt đầu sống phù hợp với thiết kế của họ. Theo tôi, trong khi đây là một ý tưởng không tưởng.
Đối với doanh nghiệp của tôi, chúng tôi tại công ty sử dụng thiết kế con người khi tuyển dụng, nhưng không phải là tiêu chí lựa chọn mà là thông tin bổ sung về cách giao tiếp với một người trong tương lai và cách xây dựng mối quan hệ làm việc với anh ta.
Tôi cũng sử dụng kiến thức về thiết kế con người để phát triển bản thân. Mỗi đặc điểm của nhân vật, giống như một đồng xu, đều có 2 mặt. Trong một số tình huống, nó có thể biểu hiện một cách tích cực và hữu ích, và trong một số tình huống, nó có thể biểu hiện một cách tiêu cực và gây trở ngại cho một người. Thiết kế con người cho bạn cơ hội sử dụng thế mạnh của mình, đưa ra quyết định đúng đắn cho bản thân, sống hòa hợp với bản thân và mọi người xung quanh.
